Coordinador(a) de Generalistas de RRHH – Sector Salud

Acerca del puesto

Se busca un(a) Coordinador(a) de Generalistas de RRHH para una empresa del sector salud. La persona será responsable de gestionar y controlar los procesos administrativos y laborales a lo largo del ciclo de vida de los trabajadores, garantizando el cumplimiento de la normativa vigente y una experiencia laboral ordenada.

Responsabilidades principales

• Administrar y liderar el equipo de generalistas a cargo.
• Gestionar documentación laboral: contratos, anexos, certificados, cartas y documentación de cese.
• Apoyar procesos de altas, bajas, modificaciones contractuales y cambios organizacionales.
• Controlar información de vacaciones, asistencia, permisos, licencias y beneficios.
• Revisar y validar antecedentes asociados a remuneraciones, beneficios y descuentos.
• Coordinar la emisión y respaldo de finiquitos y documentación de desvinculación.
• Mantener actualizada y organizada la documentación laboral, resguardando su confidencialidad.
• Atender consultas y requerimientos de los colaboradores, brindando seguimiento y orientación.
• Apoyar procesos administrativos, auditorías y requerimientos legales.
• Identificar oportunidades de mejora en los procesos de Recursos Humanos.

Perfil requerido

• Generalista de RRHH con experiencia en el sector salud.
• Conocimiento actualizado de la normativa laboral vigente.
• Capacidad para liderar equipos y gestionar documentación confidencial.
• Orientación al detalle y habilidades de organización.

Habilidades requeridas

• Liderazgo y gestión de equipos.
• Comunicación efectiva con colaboradores.
• Orientación al cumplimiento normativo.