Generalista Gestión de Personas – 4x3 programable

Acerca del puesto

Buscamos un/a profesional para integrarse al equipo de Personas de Minera Los Pelambres, reportando a la Superintendencia de Gestión de Personas. El rol brinda soporte, asesoría y acompañamiento a líderes y gerencias en la ejecución de procesos de gestión de personas, alineado con las políticas y estrategias del Grupo.

Responsabilidades principales

• Comprender en profundidad el negocio minero y sus indicadores críticos para ofrecer asesoría oportuna.
• Actuar como socio estratégico de los líderes, asegurando decisiones de personas coherentes con la normativa y la estrategia del negocio.
• Impulsar la gestión de personas en terreno para contribuir a la continuidad operacional, productividad, seguridad y clima laboral.
• Promover procesos de cambio que favorezcan una operación ágil, colaborativa y flexible.
• Garantizar la correcta implementación de procesos de estructura, dotación, reclutamiento, compensaciones, capacitación, desempeño, sucesión y planificación de capacidades críticas.
• Comunicar y aplicar políticas y lineamientos de Personas y Organización en las áreas bajo su responsabilidad.
• Supervisar métricas e indicadores de personas, generando alertas tempranas y planes de acción.

Perfil requerido

• Estudios profesionales en Psicología Laboral, Ingeniería Civil (cualquier especialidad), Comercial o áreas afines.
• Al menos 3 años de experiencia en cargos similares de gestión de personas y organización.
• Experiencia previa en Relaciones Laborales, Desarrollo Organizacional y Diversidad e Inclusión.
• Conocimientos de legislación laboral.
• Manejo avanzado de Microsoft Office.
• Deseable licencia de conducir clase B.

Habilidades requeridas

• Microsoft Office avanzado