Gerente de Franquicia Primary Care

Acerca del puesto

Buscamos un Gerente de Franquicia Primary Care que lidere la estrategia integral de la franquicia, actuando como un mini‑gerente general. Será responsable de la gestión del P&L, la definición estratégica y la ejecución de planes de marketing, alineándose con las áreas comerciales para alcanzar los objetivos de ventas, rentabilidad y posicionamiento.

Responsabilidades principales

• Liderar la definición e implementación de la estrategia de marketing de la franquicia Primary Care, considerando distintas áreas terapéuticas.
• Diseñar y ejecutar los Brand Plans del portafolio, asegurando coherencia estratégica y foco en resultados.
• Gestionar integralmente el portafolio de productos, monitoreando desempeño, participación de mercado y evolución de ventas.
• Analizar mercado, competencia y tendencias, identificando oportunidades de crecimiento y riesgos.
• Administrar el presupuesto de marketing y el P&L de la franquicia, optimizando la inversión y garantizando rentabilidad.
• Definir e implementar estrategias promocionales y omnicanales alineadas con la estrategia comercial.
• Liderar la relación con stakeholders clave: fuerza de ventas, médicos, acceso, regulatorios y otras áreas internas.
• Trabajar en terreno con la fuerza de ventas, levantando insights del mercado y fortaleciendo el relacionamiento con clientes clave.
• Movilizar equipos multifuncionales, liderando por influencia y asegurando la correcta ejecución de iniciativas.

Perfil requerido

• Profesional de Ingeniería Comercial, Ingeniería Civil, Química, Farmacia u otras carreras afines.
• Entre 6 y 10 años de experiencia en la industria farmacéutica, con trayectoria en áreas de marketing.
• Experiencia liderando portafolios o franquicias, con visión estratégica y foco en negocio.
• Conocimiento de distintas áreas terapéuticas dentro de Primary Care (deseable).
• Experiencia en manejo de P&L, análisis de negocio, forecast y KPIs.
• Conocimiento del sistema de salud y auditorías de mercado (IQVIA, Close‑Up, DDD).
• Experiencia trabajando con fuerza de ventas y equipos multifuncionales.
• Inglés avanzado (ideal).

Habilidades requeridas

• Excel
• Power BI
• PowerPoint
• CRM Veeva
• CRM Salesforce