Técnico de laboratorio

En CPS Coca-Cola Chile andamos en búsqueda de nuestro próximo Técnico de Laboratorio 🥼🧪Resumen De La PosiciónEjecutar actividades técnicas de laboratorio y aseguramiento de calidad para garantizar el cumplimiento de los requisitos legales, normativos, del Sistema de Gestión de Calidad, de los estándares y políticas de The Coca Cola Company (TCCC), mediante muestreo, análisis, control y registro de resultados.Deberes/Responsabilidades Clave Ejecutar y apoyar la implementación de los Sistemas de Aseguramiento de Calidad conforme a TCCC y legislación vigente. Asegurar el cumplimiento de GMP en áreas operativas y de laboratorio. Ejecutar muestreo, análisis y control de materiales y producto conforme a procedimientos aprobados. Preparar reactivos, medios, soluciones estándar y curvas de calibración, asegurando su control y vigencia. Interpretar y ejecutar métodos analíticos conforme a criterios de aceptación. Gestionar insumos y evaluaciones sensoriales, garantizando trazabilidad y condiciones adecuadas. Apoyar estudios de extensión de vida útil según lineamientos TCCC. Registrar información de manera oportuna, íntegra y confiable. Participar en auditorías internas, externas y de TCCC. Cumplir con políticas de Calidad, Seguridad, Medioambiente y Ética. Participar en programas de capacitación y apoyar entrenamientos técnicos cuando sea requerido. Detener y reportar actividades de laboratorio ante desviaciones a GMP, procedimientos o estándares de calidad. Reportar resultados fuera de especificación (OOS) y condiciones no conformes conforme a procedimientos establecidos.Requisitos/Calificaciones Del Trabajo Deseable mínimo 1 año en laboratorio de calidad en industria de alimentos, bebidas o farmacéutica. Manejo de material de vidrio, preparación de reactivos y seguimiento de procedimientos.Educación Carrera técnica o tecnólogo en Química, Alimentos, Laboratorio, Microbiología o afín.Location(s):ChileCity/CitiesSan Bernardo - Santiago de ChileTravel Required00% - 25%Relocation Provided:NoJob Posting End DateMay 30, 2026Our Purpose And Growth CultureWe are taking deliberate action to nurture an inclusive culture that is grounded in our company purpose, to refresh the world and make a difference. We act with a growth mindset, take an expansive approach to what’s possible and believe in continuous learning to improve our business and ourselves. We focus on four key behaviors – curious, empowered, inclusive and agile – and value how we work as much as what we achieve. We believe that our culture is one of the reasons our company continues to thrive after 130+ years. Visit Our Purpose and Vision to learn more about these behaviors and how you can bring them to life in your next role at Coca-Cola.Annual Incentive Reference Value Percentage:7.5Annual Incentive reference value is a market-based competitive value for your role. It falls in the middle of the range for your role, indicating performance at target. Show more Show less