Generalista de Personas

Acerca del puesto

En ARAUCO buscamos un Generalista de Personas que impulse la estrategia de personas y el cambio cultural de la organización. El rol acompaña a líderes y equipos en desarrollo, desempeño, clima laboral, relaciones laborales y Seguridad y Salud Ocupacional (SSO). Se trata de una posición clave para fortalecer la inclusión, la diversidad y el bienestar de los colaboradores.

Responsabilidades principales

• Implementar estrategias de cambio cultural y desarrollo organizacional.
• Asesorar a líderes en desempeño, clima y gestión de equipos.
• Gestionar programas de Seguridad y Salud Ocupacional (SSO).
• Coordinar procesos de selección, ingreso e inducción.
• Apoyar compensaciones, formación y desarrollo de talento.
• Gestionar relaciones laborales y vínculo con sindicatos.
• Coordinar acciones de comunicación interna y servicios a las personas.

Perfil requerido

• Formación en Psicología, Ingeniería Comercial o carrera afín.
• Al menos 3 años de experiencia en Recursos Humanos (excluyente).
• Conocimiento de legislación laboral y de SSO.
• Disponibilidad para trabajo en terreno (excluyente).
• Experiencia en industria productiva (excluyente).
• Experiencia en gestión del cambio y relaciones laborales.
• Manejo de SAP y/o SuccessFactors.

Habilidades requeridas

• SAP
• SuccessFactors