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HR BUSINESS PARTNER – OPERACIONES | SANTIAGO

Empresa Confidencial · Métropolitaine de Santiago

🇪🇸 Español

Descripcion del puesto

Importante compañía se encuentra en búsqueda de un/a HR Business Partner para sus operaciones en Santiago.Buscamos un/a profesional con experiencia integral en Recursos Humanos, sólidos conocimientos de legislación laboral chilena y experiencia directa en relaciones laborales y gestión sindical, que disfrute trabajando cerca de la operación y asesorando a líderes en la gestión de personas.FUNCIONES:Gestionar la relación cotidiana con el sindicato y sus dirigentes, participando activamente en reuniones, mesas de trabajo y procesos de negociación.Asesorar a líderes frente a situaciones laborales complejas, evaluando riesgos y alternativas de acción.Acompañar la gestión de medidas disciplinarias y procesos de desvinculación, asegurando el cumplimiento de la legislación y los procedimientos internos.Ejecutar los procesos de reclutamiento y selección de las operaciones asignadas.Gestionar el proceso de onboarding de nuevos colaboradores.Acompañar a los líderes durante los procesos de evaluación de desempeño.Ejecutar iniciativas de clima laboral.Realizar seguimiento a los objetivos y planes de capacitación.Consolidar y validar la información y novedades necesarias para el proceso de nómina.Monitorear indicadores de gestión de personas como rotación, ausentismo, proponiendo y realizando seguimiento a planes de acción.REQUISITOS:Formación universitaria completa en Psicología, Recursos Humanos, Ingeniería Comercial, Administración o carreras afines.Mínimo 4 años de experiencia en Recursos Humanos, idealmente como HRBP, Generalista Senior de RR.HH. o posiciones similares.Experiencia trabajando con poblaciones operativas.Experiencia comprobable en relaciones laborales y gestión directa con sindicatos.Sólidos conocimientos de legislación laboral chilena.Conocimiento integral de procesos de Recursos Humanos.Excel nivel intermedio (indispensable).Alta capacidad de comunicación, negociación, influencia y manejo de situaciones complejas.Vehículo propio (indispensable).Disponibilidad para movilizarse entre diferentes operaciones dentro de Santiago.BENEFICIOS:Salario acorde al mercado.Seguro complementario de salud y vida.Cobertura de gastos de combustible asociados a desplazamientos laborales. Show more Show less

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Publicado hace 1 mes

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