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Administrativo(a) de Recursos Humanos y Operaciones

Grupo VL · Santiago

Junior 🇪🇸 Español
Microsoft Office Excel Word

Job description

Acerca del puesto

Se busca un(a) Administrativo(a) de Recursos Humanos y Operaciones para apoyar la gestión administrativa del contrato de mantención de áreas verdes de la Municipalidad de Santiago. La persona será responsable de la atención a los colaboradores y del control documental del personal operativo.

Responsabilidades principales

  • Mantener actualizada la documentación e información de los trabajadores (asistencia, licencias, vacaciones, permisos, bonos y finiquitos).
  • Administrar y controlar los registros de asistencia y la documentación laboral del personal operativo.
  • Elaborar informes administrativos para la jefatura y gerencia sobre estados de pago, facturación y control de servicios.
  • Detectar e informar desviaciones administrativas que puedan afectar la operación del contrato.
  • Gestionar solicitudes de compra de insumos, materiales y servicios mediante las plataformas establecidas.
  • Brindar atención y apoyo a los colaboradores en materias de Recursos Humanos.
  • Mantener ordenada y actualizada la documentación contractual y administrativa exigida por el mandante.
  • Apoyar las labores administrativas necesarias para el correcto funcionamiento del servicio.

Perfil requerido

  • Experiencia mínima de 1 año en cargos administrativos, preferiblemente en contratos de servicios, recursos humanos o áreas operacionales.
  • Conocimientos en control de asistencia, documentación laboral y gestión administrativa.
  • Residencia en la Región Metropolitana y disponibilidad para trabajar en la comuna de Santiago.
  • Licencia de conducir vigente (deseable, no excluyente).

Habilidades requeridas

  • Manejo de Microsoft Office, especialmente Excel y Word.

Lo que ofrecemos

  • Incorporación a una empresa consolidada en el rubro de servicios y mantención de áreas verdes.
  • Estabilidad laboral y buen ambiente de trabajo.
  • Oportunidades de desarrollo y aprendizaje.

Questions fréquentes

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