Coordinador(a) de Atención y Soluciones Laborales

Over de functie

Als Coordinador(a) de Atención y Soluciones Laborales bij ECR GROUP® ben je verantwoordelijk voor het leiden en coördineren van het team dat arbeidsgerelateerde vragen, inspecties en naleving van regelgeving afhandelt. Je zorgt voor tijdige en kwalitatieve ondersteuning van onze medewerkers.

Belangrijkste verantwoordelijkheden

• Leiden en coördineren van het team Arbeidsoplossingen.
• Beheren van inspectieprocessen, concilaties en boetes.
• Coördineren van vereisten en presentaties bij de arbeidsinspectie.
• Oplossen van complexe arbeidszaken en geschaalde vragen.
• Toezien op naleving van de geldende arbeidswetgeving.
• Implementeren van corrigerende acties voortvloeiend uit inspecties en boetes.
• Opstellen van indicatoren en managementrapportages.
• Deelnemen aan projecten op het gebied van personeelsbeheer en arbeidsrelaties.

Gewenst profiel

• Afgeronde opleiding in HR‑engineering, bedrijfskunde of een verwante richting.
• Aantoonbare ervaring met het aansturen van teams.
• Ervaring in arbeidsrelaties en medewerkersondersteuning.
• Ervaring met inspecties, boetes en interactie met toezichthoudende instanties (vereist).
• Kennis van administratieve procedures bij de arbeidsinspectie en arbeidswetgeving (vereist).
• Ervaring met het beheren van prestatie‑indicatoren en rapportage.
• Beschikbaarheid om full‑time op locatie te werken.

Vereiste vaardigheden

Wat wij bieden

• Bedrijfsrestaurant met lunch verzorgd door de werkgever.
• Aanvullende ziektekosten‑ en levensverzekering.
• Bonussen voor nationale feestdagen, kerst, vakanties en bedrijfsresultaten.