Encargada de Capacitación

Acerca del puesto

La Corporación Municipal de Desarrollo Social de Ñuñoa busca una persona que lidere y gestione el programa de Capacitación Comunal, alineado con los objetivos institucionales y la normativa vigente. El cargo implica coordinación con áreas de Salud APS, Educación y Nivel Central.

Responsabilidades principales

• Dirigir la implementación y desarrollo del programa de Capacitación Comunal.
• Liderar el Comité de Capacitación y diseñar instrumentos de detección de necesidades.
• Elaborar, ejecutar y evaluar el Programa Anual de Capacitación, ajustándolo a presupuestos y lineamientos ministeriales.
• Presentar informes de gestión y reportes mensuales al Comité Comunal de Salud.
• Coordinar y ejecutar actividades de capacitación, preparar Términos de Referencia y gestionar compras públicas.
• Gestionar la relación con proveedores y mantener actualizado el registro digital de asistencia.
• Administrar y optimizar recursos vía franquicia SENCE y supervisar al OTIC.
• Aplicar la Ley 19.518 y otras normativas relacionadas con la capacitación.
• Mantener actualizada la carrera funcionaria del personal de salud y calcular puntajes de capacitación.
• Velar por el cumplimiento de convenios con el SSMO y gestionar misiones de estudio.

Perfil requerido

• Experiencia en el sector público.
• Al menos 2 años en áreas de capacitación, gestión de convenios o compras públicas.
• Conocimiento de la normativa chilena aplicable (Leyes 19.518, 19.378, Resolución 434/2023).
• Capacidad de liderazgo, planificación estratégica y elaboración de informes.

Habilidades requeridas

Lo que ofrecemos

• Renta bruta de $1.800.000 mensuales.
• Contrato a plazo fijo.
• Jornada de 42 horas semanales.