Especialista Laboral y Compliance (Abogado/a)

Acerca del puesto

Importante empresa manufacturera busca un Especialista Laboral y Compliance (Abogado/a) para su planta. La misión será resguardar la seguridad jurídica de la compañía en el ámbito del derecho laboral, liderar la estrategia de cumplimiento interno y actuar como contraparte técnico‑legal en relaciones colectivas e individuales.

Responsabilidades principales

• Relaciones Laborales y Gestión de Litigios
• Compliance Laboral y Corporativo
• Asuntos Corporativos y Relacionamiento Institucional

Perfil requerido

• Título: Abogado/a
• Experiencia: 4 a 5 años en derecho laboral corporativo, preferiblemente en gerencias legales de empresas de gran tamaño (manufactura, retail, logística) o estudios de abogados líderes
• Deseable: postítulo, diplomado o especialización en Derecho del Trabajo, Relaciones Laborales o Compliance Corporativo

Habilidades requeridas

• Dominio avanzado del Código del Trabajo, Ley de Subcontratación y normativas de salud y seguridad ocupacional
• Conocimiento profundo de metodologías de cumplimiento, gestión de canales de denuncia e investigaciones corporativas (Ley Karin, Ley de Responsabilidad Penal de las Personas Jurídicas)
• Experiencia práctica en audiencias laborales y comparendos ante la Inspección del Trabajo