Senior Legal Counsel – Labor, Employment & Litigation (LATAM & Caribbean)

Acerca del puesto

FedEx busca un Senior Legal Counsel especializado en derecho laboral, relaciones laborales y litigios para la región LATAM y Caribe. El rol brinda asesoría estratégica y práctica, apoyando a HR y a los líderes de negocio en un entorno multicultural y multijurisdiccional.

Responsabilidades principales

• Asesorar en derecho laboral individual y colectivo en Chile y demás países de LATAM y Caribe.
• Gestionar procesos de contratación, desvinculación, medidas disciplinarias, relaciones sindicales y negociación colectiva.
• Apoyar a recursos humanos y líderes en investigaciones internas y decisiones laborales de alto riesgo.
• Velar por el cumplimiento normativo en condiciones laborales, seguridad y salud, acoso y discriminación.
• Monitorear cambios regulatorios y traducirlos en acciones concretas para el negocio.
• Liderar la gestión de litigios laborales, civiles, administrativos y arbitrajes en la región.
• Coordinar y supervisar asesores legales externos, incluyendo estrategia, presupuesto y desempeño.
• Desarrollar estrategias de litigación alineadas con los objetivos del negocio.
• Asesorar en materias inmobiliarias como arriendos, permisos, uso de suelo y proyectos operacionales.
• Apoyar la elaboración y revisión de contratos comerciales y operaciones transaccionales.
• Participar en procesos de due diligence, estructuración contractual y análisis de riesgos.
• Colaborar en la estandarización de procesos y documentos legales a nivel regional.
• Participar en proyectos regionales e iniciativas transversales del negocio.

Perfil requerido

• Título de abogado/a y habilitación para ejercer en Chile (otros países son plus).
• Al menos 10 años de experiencia profesional, combinando estudio jurídico y empresa multinacional.
• Sólida experiencia en derecho laboral y relaciones laborales (excluyente).
• Experiencia en litigios y resolución de disputas (excluyente).
• Experiencia asesorando operaciones en múltiples países de LATAM.
• Inglés avanzado (excluyente).
• Disponibilidad para viajar dentro de la región (LATAM y Caribe).

Habilidades requeridas

• Capacidad para trabajar de manera autónoma y liderar temas complejos.
• Habilidades de comunicación, negociación e influencia con stakeholders senior.
• Experiencia trabajando con equipos multidisciplinarios y asesores externos.