Senior Site Reliability Engineer (SRE)

Acerca del puesto

En Falabella Tecnología Corporativo buscamos un/a Senior Site Reliability Engineer (SRE) para impulsar la estabilidad y el rendimiento de nuestras plataformas digitales que sirven a millones de usuarios en Latinoamérica. Formarás parte de un equipo multidisciplinario enfocado en la observabilidad, automatización y mejora continua.

Responsabilidades principales

• Potenciar la estabilidad, disponibilidad y rendimiento de nuestras plataformas, impulsando una cultura SRE basada en la mejora continua.
• Detectar oportunidades de mejora y optimización en plataformas productivas.
• Impulsar iniciativas de observabilidad, monitoreo y confiabilidad.
• Gestionar y resolver incidentes complejos en entornos cloud y on‑premise.
• Diseñar e implementar métricas e indicadores de servicio (SLI, SLO y SLA).
• Automatizar tareas operativas, reduciendo trabajo manual y aumentando la eficiencia.
• Participar en la construcción de una cultura SRE colaborativa, compartiendo conocimiento y mejores prácticas.
• Crear herramientas y procesos que permitan una operación cada vez más escalable y resiliente.

Perfil requerido

• Experiencia de 3 a 5 años en funciones SRE, plataforma, infraestructura o confiabilidad.
• Experiencia avanzada en herramientas de observabilidad como DataDog, Grafana, Prometheus y/o OpenTelemetry.
• Administración y operación de sistemas Linux.
• Manejo de inglés avanzado.
• Conocimientos deseables en Kubernetes, GCP y/o Azure, GitHub, Docker, Terraform, Bash Scripting y VictorOps.

Habilidades requeridas

• DataDog
• Grafana
• Prometheus
• OpenTelemetry
• Linux
• Kubernetes
• Google Cloud Platform (GCP)
• Microsoft Azure
• GitHub
• Docker
• Terraform
• Bash scripting
• VictorOps

Lo que ofrecemos

• Oportunidad de trabajar en desafíos tecnológicos de gran escala.
• Formar parte de equipos colaborativos que promueven el aprendizaje continuo y el intercambio de conocimiento.
• Impulsar iniciativas que generan impacto directo en la experiencia de millones de personas en la región.
• Creencia en la innovación, la autonomía y el crecimiento profesional.