Supervisor Centro de Servicios - Antofagasta

Acerca del puesto

Sulzer busca un supervisor de Centro de Servicios en Antofagasta para liderar la operación integral del taller, asegurando que cada reparación y servicio de mantenimiento de bombas centrífugas cumpla con los más altos estándares de calidad, seguridad y eficiencia. La posición exige un equilibrio entre la excelencia técnica en hidráulica y una visión comercial proactiva para identificar oportunidades junto al equipo de ventas.

Responsabilidades principales

• Dirigir la programación diaria del taller, asignando recursos y personal para cumplir los plazos de entrega del cliente.
• Supervisar reportes técnicos detallados y asegurar que las reparaciones sigan los protocolos de fábrica.
• Implementar y monitorear indicadores clave de desempeño (KPIs) de productividad y rentabilidad.
• Garantizar la integridad de la data operativa, incluyendo la carga de horas hombre y consumos en el sistema ERP.
• Colaborar con ventas en visitas técnicas, identificar necesidades no cubiertas y evaluar la factibilidad de nuevos negocios.
• Liderar la cultura de seguridad en el taller y el cumplimiento de las normativas de seguridad ocupacional.
• Identificar e implementar mejoras en los procesos operativos para optimizar costos y elevar el estándar del servicio.
• Desarrollar y evaluar la red de proveedores locales para asegurar el suministro de insumos y servicios externos.

Perfil requerido

• Ingeniero Mecánico, Industrial o carrera técnica superior afín.
• Mínimo 5 años liderando talleres mecánicos de alta complejidad, con foco en la reparación y mantenimiento de bombas centrífugas (Slurry, Multietapa, Verticales, etc.).
• Residencia en Antofagasta.

Habilidades requeridas

• Experiencia avanzada en hidráulica, interpretación de planos, tolerancias mecánicas y análisis de fallas en equipos rotativos.
• Capacidad de liderazgo de equipos de trabajo operativos.
• Manejo fluido de sistemas ERP (SAP) y herramientas de Office para reportes e indicadores.

Lo que ofrecemos

• Salario y beneficios alineados con el mercado.
• Bono anual acorde a los objetivos corporativos y personales.
• Seguro de salud y dental.