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Assistant(e) Recrutement et Expérience Collaborateur Junior

Yanguas · Pudahuel

جديد
CDI Onsite Junior 🇫🇷 Français
Recrutement Sourcing Administration RH Gestion de la formation Expérience collaborateur Logistique de bureau

وصف الوظيفة

A propos du poste

Rejoignez une entreprise dynamique et centrée sur l'humain, où l'expérience collaborateur est au cœur de notre stratégie. Nous recherchons un(e) Assistant(e) Recrutement et Sélection passionné(e) pour soutenir nos processus de talent acquisition et contribuer activement à la qualité de vie au travail au sein de nos bureaux de Pudahuel.

Missions principales

  • Support au Recrutement : Réalisation du screening téléphonique, sélection des candidats, coordination des entretiens et accueil physique des postulants.
  • Gestion Administrative : Réception et vérification des documents contractuels, gestion des dossiers de recrutement et administration des ressources de bureau.
  • Logistique de Formation : Coordination des activités d'induction et de formation, préparation des salles, gestion des fournitures et des inventaires de matériel pédagogique.
  • Expérience Collaborateur : Organisation des événements internes (coffee breaks, réunions), orientation des collaborateurs et fournisseurs, et soutien à l'équipe Bien-être pour l'aménagement des espaces de travail.
  • Service Client Interne : Assurer un service de qualité auprès des équipes et des partenaires externes pour garantir un environnement de travail optimal.

Profil recherché

  • Formation initiale en Ressources Humaines, Administration ou Gestion.
  • Première expérience réussie sur un poste similaire ou en support administratif.
  • Excellentes capacités relationnelles et sens aigu du service client.
  • Rigueur, organisation et polyvalence face à des missions variées (administratif et logistique).
  • Capacité à gérer les priorités dans un environnement dynamique.

Competences requises

  • Techniques de sourcing et de pré-sélection téléphonique.
  • Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office).
  • Gestion logistique et organisationnelle.
  • Sens de l'accueil et de l'orientation client.
  • Gestion administrative des dossiers RH.

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