Generalista de Recursos Humanos

Over de functie

Als Generalista de Recursos Humanos ben je verantwoordelijk voor het ondersteunen van de strategische HR-activiteiten binnen de organisatie. Je levert advies en ondersteuning bij het beheer van medewerkers en draagt bij aan specifieke HR-projecten.

Belangrijkste verantwoordelijkheden

• Uitvoeren en bewaken van HR-beleid en -procedures.
• Meewerken aan HR-gerelateerde projecten.
• Plannen en identificeren van opleidingsbehoeften en zorgen voor de uitvoering daarvan.
• Beheren van het prestatiebeoordelingsproces.
• Toezien op beleid rondom beloningen, erkenning, promoties en merit.
• Advies geven op het gebied van arbeidsrelaties, diversiteit en inclusie.

Gewenst profiel

• Afgeronde opleiding in Bedrijfskunde, Psychologie, HR of een verwante richting.
• Minimaal twee jaar aantoonbare ervaring met de genoemde HR-taken.
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal is een pré.

Vereiste vaardigheden

• Geavanceerde kennis van Microsoft Office.