Jefe de proyecto

En Apiux estamos en búsqueda de un Project Lead el cual será responsable de liderar la ejecución end-to-end de una cartera de proyectos asignada, asegurando el cumplimiento de plazos, calidad, rentabilidad y satisfacción del cliente. Este cargo gestiona múltiples proyectos en paralelo para diversas industrias, coordinando equipos multidisciplinarios y manteniendo un control financiero riguroso de cada iniciativa.Responsabilidades principales1. Gestión integral de proyectosPlanificar, ejecutar y controlar proyectos de consultoría de diversa complejidad, garantizando cumplimiento integral del alcance, plazos y calidad esperada.Gestionar múltiples proyectos en simultáneo, en distintas industrias (financiera, retail, telco, gobierno, salud, etc.).Asegurar la correcta documentación de avances, riesgos, decisiones y entregables.Coordinar actividades con equipos técnicos, funcionales y externos.2. Control financiero y gestión comercialAdministrar el P&L de su cartera de proyectos: costos, ingresos, horas, márgenes y forecast mensual.Asegurar que los proyectos cumplan los márgenes comprometidos y alertar tempranamente desviaciones.Controlar la asignación de horas del equipo y gestionar su productividad.Analizar variaciones entre presupuesto y ejecución real.Apoyar en iniciativas comerciales como elaboración de propuestas, estimaciones y revisiones de SOW.3. Gestión de equipos y desempeñoLiderar a los equipos asignados (analistas, desarrolladores, QA, UX, etc.), promoviendo productividad y alineamiento a los objetivos del cliente y del negocio.Asegurar el uso eficiente de capacidades y perfiles técnicos.Detectar necesidades de capacitación, rotaciones y reforzamientos.Gestionar conflictos y facilitar la comunicación entre stakeholders.4. Relación con el clienteSer el punto de contacto principal del cliente para el estado del proyecto.Gestionar expectativas, comunicar avances, riesgos y decisiones clave.Visualizar oportunidades de mejora o crecimiento dentro de las cuentas asignadas.Mantener un alto nivel de satisfacción del cliente.5. Gestión del riesgo, calidad y cumplimientoImplementar y vigilar buenas prácticas de gestión (PMI, Scrum, Lean Delivery, etc.).Anticipar y gestionar riesgos operativos, comerciales y técnicos.Controlar la calidad de los entregables y procesos.Asegurar que los proyectos cumplan con políticas corporativas de seguridad, compliance y gobierno.Requisitos del cargoFormación académicaIngeniería Civil Informática, Ingeniería en Ejecución Informática, Ingeniería Industrial, o carrera afín.Certificación en metodologías de gestión (PMP, Scrum Master, Kanban).Experiencia mínima1 a 2 años liderando proyectos de tecnología.Experiencia comprobable en empresas de consultoría, fábricas de software o servicios TI. (Excluyente)Manejo simultáneo de proyectos en múltiples industrias.Experiencia liderando equipos técnicos multidisciplinarios.Conocimientos técnicosTécnicas y frameworks de gestión de proyectos (ágil e híbrido).Gestión financiera (costos, márgenes, productividad, control presupuestario).Diseño de planes de trabajo, roadmaps y planificación iterativa.Herramientas de gestión: Jira, Azure DevOps, Trello, MS Project o equivalentes.Conocimientos generales de arquitectura de software, integración, APIs y nube (deseable).Buen entendimiento de modelos de fábrica de software, consultoría y servicios profesionales.Competencias claveLiderazgo orientado a resultados.Alta capacidad de organización y priorización.Excelentes habilidades de comunicación con stakeholders técnicos y de negocio.Pensamiento crítico y resolución de problemas.Capacidad de trabajar bajo presión y en contextos simultáneos.Manejo de negociación y gestión de expectativas.Indicadores de desempeño (KPI) sugeridosCumplimiento de plazos (On-time Delivery).Margen bruto por proyecto / cartera.Productividad promedio del equipo basado en métricas (Ej: HH efectivas vs planificadas).Nivel de satisfacción del cliente (CSAT / NPS).Cumplimiento de alcance y calidad del proyecto.Índice de riesgos materializados vs riesgos gestionados Show more Show less