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Abogado/a de Cobranza Judicial

Banque Scotia · Las Condes

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Mid 🇪🇸 Español
Excel

Description du poste

Acerca del puesto

Buscamos un/a Abogado/a especializado/a en cobranza judicial para integrarse al equipo de la Gerencia de Cobranza Judicial de Scotiabank en Santiago. El/la profesional será responsable de garantizar el cumplimiento de los objetivos y de asegurar que todas las actividades se realicen conforme a las normas internas y regulatorias.

Responsabilidades principales

  • Promover una cultura centrada en el cliente, fortaleciendo relaciones y aprovechando las capacidades del banco.
  • Coordinar, supervisar y evaluar el desempeño de abogados externos, controlando tiempos de tramitación y definiendo estrategias legales en conjunto con la Fiscalía y la Gerencia Legal.
  • Monitorear distintas vías de recuperación, como remates, daciones en pago y renegociaciones, asegurando avances oportunos.
  • Instruir cierres de causas, autorizar pagos de gastos y honorarios, y revisar procesos clave como remates.
  • Integrar la cultura de riesgo del banco en la toma de decisiones, garantizando cumplimiento normativo y prevención de riesgos operacionales, regulatorios y de lavado de dinero.
  • Fomentar un entorno de alto desempeño, desarrollando, motivando y reteniendo talento alineado a la estrategia y valores organizacionales.

Perfil requerido

  • Título profesional de Abogado/a.
  • Al menos 2 años de experiencia en cobranza judicial, idealmente gestionando carteras de juicios ejecutivos.
  • Dominio de procedimientos de Juicio Ejecutivo y normativa asociada.
  • Experiencia en administración y seguimiento de portafolios de causas, asegurando control de avance y resultados.
  • Capacidad para coordinarse eficazmente con equipos internos y abogados externos.

Habilidades requeridas

  • Manejo de sistemas de seguimiento de juicios y control de gestión.
  • Excel nivel intermedio (deseable).

Lo que ofrecemos

  • Banco en proceso de modernización y digitalización.
  • Equilibrio de vida personal y laboral con jornada de 39 horas.
  • Grandes oportunidades de movilidad interna y desarrollo profesional.
  • Educación y aprendizaje continuo mediante proyectos, conferencias y eventos.

Questions fréquentes

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