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Asesor Senior en Salud Colectiva y Bienestar Humano
Universidad de Las Américas (CL) · Providence
Job description
Acerca del puesto
Universidad de Las Américas busca un/a Asesor/a Senior para el Departamento de Salud Colectiva y Bienestar Humano, adscrito a la Facultad de Ciencias de la Salud y Ciencias Sociales. El profesional será responsable de asesorar a la Secretaría Académica de Gestión Curricular en la generación y articulación de proyectos internos y externos en salud pública, salud colectiva y bienestar humano.
Responsabilidades principales
- Asesorar estratégicamente a la Secretaría Académica de Gestión Curricular en el ámbito de la salud pública.
- Liderar y articular proyectos especiales vinculados a la unidad académica, conectando el ámbito académico con la VCM.
- Aportar innovación académica a los programas de pregrado y postgrado en salud pública y salud colectiva.
- Colaborar en el diseño y ajuste de contenidos curriculares que potencien la perspectiva de salud colectiva.
- Coordinar y dar seguimiento a procesos de aprendizaje de metodologías en políticas públicas para investigación cuantitativa y cualitativa.
- Promover la creación de espacios interdisciplinarios.
- Gestionar proyectos especiales en fase de ejecución y postular a fondos de investigación.
Perfil requerido
- Médico(a) cirujano(a) con formación en Salud Pública.
- Magíster en la especialidad correspondiente; preferiblemente doctorado.
- Mínimo 5 años de experiencia profesional en salud pública y epidemiología.
- Mínimo 5 años de experiencia en investigación en salud.
- Mínimo 2 años de experiencia en gestión curricular.
- Conocimientos de programas informáticos para investigación cuantitativa y cualitativa.
- Conocimientos de epidemiología y salud colectiva.
Habilidades requeridas
- Capacidad de análisis y síntesis de información académica y de investigación.
- Competencia para trabajar de forma interdisciplinaria.
- Dominio de metodologías de investigación cuantitativa y cualitativa.
Lo que ofrecemos
- Entorno inclusivo que promueve la diversidad y la igualdad de oportunidades.
- Posibilidad de desarrollo profesional en proyectos de investigación y gestión curricular.
- Apoyo para ajustes razonables durante el proceso de selección.
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