Analista de Selección y Desarrollo

Acerca del puesto

Buscamos un Analista de Selección y Desarrollo para integrar nuestro equipo en la comuna de Las Condes. La persona será responsable de gestionar todo el proceso de reclutamiento, selección e incorporación de talento, así como de impulsar programas de desarrollo e inclusión laboral.

Responsabilidades principales

• Diseñar y ejecutar procesos de reclutamiento y selección de nuevos empleados.
• Coordinar y llevar a cabo programas de inducción y capacitación.
• Elaborar informes psicolaborales que apoyen la toma de decisiones estratégicas.
• Desarrollar planes y capacitaciones orientadas a la inclusión laboral.
• Mantener actualizada la documentación requerida por la Ley 21.015 y gestionar su cumplimiento ante la Dirección del Trabajo.
• Participar en auditorías internas y externas relacionadas con recursos humanos.

Perfil requerido

• Título profesional en Psicología Laboral.
• Certificación por Chile Valora Ley 21.015 Inclusión Laboral.
• Deseable especialización en informes laborales y pruebas psicológicas.
• Experiencia mínima de 2 a 3 años en cargos similares.

Habilidades requeridas

• Capacidad analítica y de síntesis.
• Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
• Trabajo en equipo y orientación a resultados.
• Organización y gestión del tiempo.

Lo que ofrecemos

• Horario de lunes a viernes de 09:00 a 18:00 con 1 hora de colación.
• Trabajo 100% presencial en oficina.
• Entorno colaborativo y oportunidades de desarrollo profesional.