Asistente de Desarrollo Organizacional

Acerca del puesto

En FDA Ingenieros buscamos un/a Asistente de Desarrollo Organizacional que garantice una incorporación fluida y alineada con nuestra cultura. Será el punto de contacto principal para los nuevos colaboradores durante sus primeros meses, asegurando una experiencia positiva y estructurada.

Responsabilidades principales

• Coordinar el proceso de onboarding de nuevos colaboradores.
• Gestionar la comunicación y coordinación con las áreas involucradas en el ingreso de personal.
• Ejecutar actividades de inducción corporativa.
• Realizar seguimiento a los colaboradores durante sus primeros meses.
• Asegurar la correcta gestión de documentación, accesos y requerimientos asociados al ingreso.
• Mantener actualizados los procedimientos y materiales de onboarding.
• Levantar indicadores y proponer mejoras continuas al proceso de incorporación.
• Apoyar iniciativas de experiencia del colaborador, comunicación interna y desarrollo organizacional.

Perfil requerido

• Título profesional en Psicología, Ingeniería en Recursos Humanos o carrera afín.
• Entre 1 y 2 años de experiencia en el cargo.
• Experiencia comprobada en procesos de onboarding (excluyente).

Habilidades requeridas

• Manejo de Excel a nivel intermedio (excluyente).
• Conocimiento de la plataforma Buk (deseable).

Lo que ofrecemos

• Seguro complementario de vida, salud, dental y catastrófico.
• Medio día libre el viernes de cumpleaños.
• Beneficios Caja Los Andes.
• Jornada de 40 horas.